Avvicinare il mondo della formazione
professionale alle reali esigenze delle imprese e contrastare
attivamente la dispersione scolastica. Con questi obiettivi, Cna
Roma e la Città Metropolitana di Roma Capitale hanno siglato
oggi a Palazzo Valentini un accordo strategico per il rilancio
dei mestieri artigiani tra i giovani.
L’intesa punta a potenziare l’offerta dei 42 corsi di
formazione professionale attivati per l’annualità 2025-2026,
rivolti ai ragazzi tra i 14 e i 18 anni: un ventaglio di
percorsi che spaziano dal benessere alla ristorazione,
dall’informatica alla termoidraulica, fino alla riparazione di
autoveicoli. Cuore della partnership è il coinvolgimento diretto
degli artigiani di Cna Roma, che metteranno a disposizione la
propria esperienza per attività di docenza e orientamento nelle
scuole, supportando i ragazzi nella scelta di un percorso di
vita e di lavoro consapevole.
L’intesa tra la Città Metropolitana di Roma Capitale e la
Confederazione Nazionale dell’Artigianato e della Piccola e
Media Impresa, “segna un passaggio importante per rafforzare il
collegamento tra formazione professionale e sistema produttivo,
con particolare attenzione all’artigianato e alla manifattura di
qualità”, dice Daniele Parrucci, consigliere delegato alle
Politiche della Formazione, evidenziando il valore strategico
dell’accordo, inserito nel più ampio percorso di rilancio della
formazione pubblica.
“Questo accordo è essenziale per avvicinare i giovani al
“saper fare artigiano”, commenta Giordano Rapaccioni, segretario
di Cna Roma, “e si inserisce in un più ampio piano di raccordo
tra mondo della scuola e mondo del lavoro promosso dalla Cna
nazionale in collaborazione con il ministero dell’Istruzione e
del Merito presieduto da Valditara”.
La collaborazione partirà concretamente con il percorso di
“Operatore alle lavorazioni dell’oro e dei mezzi preziosi”
presso il CFP Nathan per l’anno 2026/2027, e Cna metterà a
disposizione diverse imprese associate che assumeranno il ruolo
di “Aziende madrine”, garantendo alternanza scuola-lavoro e
percorsi di apprendistato di I o II livello.
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